珙县公安局：重拳整治民（辅）警及家属违规参与经营 -亚博电竞手机版

　　在政法队伍教育整顿试点工作中，珙县公安局探索推行“三定四查五到位”工作法，出台相关规定细则，重拳整治民（辅）警及其家属违规参与经营。

　　范围三定

　　珙县明确界定权限范围、经营范围、监管范围。依据公安机关行政权力清单，梳理出涉及县级公安机关户口迁移审批、机动车驾驶证核发等37项行政许可事项。根据公安机关行政许可权限范围，结合审批程序，细化梳理涉及审批权限的上下游全链条、全产业行业种类12个列入违规经营范围。成立整治违规经营问题专项工作领导小组，对全局民（辅）警及其家属从事经营活动的地点、行业类别等情况严格落实备案监管制度。

　　线索四查

　　针对部分民警不敢报的思想顾虑和问题民警不愿讲的侥幸心理，制定线索四查措施，切实做到底数清、情况明、数据准。通过个人自查，组织全局民（辅）警如实填报个人及家属的经营活动情况。内部核查中，采取“部门甄别、现场查看、走访调查”相结合的方式，深入开展民（辅）警及其家属经营活动核查。

　　协调市场监管、税务等主管部门，建立行业系统联动协查机制，定期对民（辅）警及其家属经营活动开展排查。依托“全域化村级警务”，公布违规经营活动范围和种类，向广大群众收集相关违规违纪线索，实行举报严查。

　　处置五到位

　　针对排查出的问题，珙县公安局坚持“疏堵结合”的工作思路，实行行业劝退到位、帮助就业到位、岗位调整到位、退警外调到位、问责处理到位，确保民（辅）警及其配偶、子女及其配偶违规从事经营活动得到彻底的整治。

　　针对涉足经营活动“禁区”的民（辅）警及其配偶、子女及其配偶，通过个别提醒、组织约谈等方式，将其从行业“禁区”劝退。针对警察家属就业困难情况，对符合相关就业条件的，积极向县人力资源部门等推荐，帮助引导警察家属在行业“禁区”外合规就业、自主创业。

　　对于行业劝退执行不到位的，及时调整涉及民（辅）警工作岗位；调整岗位不足以消除影响或斩断利益链的，向县委汇报争取支持，将民警调离公安机关，对辅警则予以辞退。对仍不整改或将违规从事经营活动等行为进行发展、延伸、变异的，以及对隐瞒不报的民（辅）警及所在部门相关责任人，依规依纪依法严肃处理。

　　本报全媒体记者 李丹 赵文